Stagner

L'innovation en entreprise consiste souvent à faire prudemment évoluer l'existant plutôt que s'adapter aux nouveaux usages.

Et même à ne surtout pas intégrer de nouveaux outils qui permettraient au salarié d'améliorer sa productivité personnelle.

Tant l'entreprise n'a pas pour but de "simplifier la vie des salariés".

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